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2021年2月8日，人社部、財政部、科技部聯(lián)合發(fā)布《關(guān)于事業(yè)單位科研人員職務(wù)科技成果轉(zhuǎn)化現(xiàn)金獎勵納入績效工資管理有關(guān)問題的通知》（人社部發(fā)[2021]14號），對高校院所等事業(yè)單位科研人員職務(wù)科技成果轉(zhuǎn)化進(jìn)行了新的明確約定。通知指出，對于高校院所接受企事業(yè)單位委托的橫向項目，如果是屬于職務(wù)科技成果轉(zhuǎn)化工作中開展的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢與技術(shù)服務(wù)，高校院所可按有關(guān)情況與規(guī)定，到當(dāng)?shù)乜萍贾鞴懿块T進(jìn)行技術(shù)合同登記，認(rèn)定登記為技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢與技術(shù)服務(wù)合同的，可以按促進(jìn)成果轉(zhuǎn)化法等法律法規(guī)給予科研人員現(xiàn)金獎勵，計入所在單位績效工資總量，但不受核定的績效工資總量限制。

簡言之，該通知明確了成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化過程中的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢與技術(shù)服務(wù)，經(jīng)當(dāng)?shù)乜萍贾鞴苷J(rèn)定后，也可根據(jù)促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化法等法律法規(guī)對科研人員進(jìn)行現(xiàn)金獎勵，且獎勵額度不受單位績效工資總額限制。